Les missions du poste


Qui sommes-nous ?
La communauté de communes du Pays Loudunais (45 communes et plus de 24 000 habitants) est située au nord du Poitou, à 20 minutes de Saumur et de Chinon et du Val de Loire. Elle compte une équipe d'environ 145 agents qui oeuvrent chaque jour pour la mise en pratique de notre projet de territoire (disponible sur notre site internet www.pays-loudunais.fr). Les axes majeurs de son projet de territoire portent sur le développement économique et touristique, la consolidation des services à la population et aux familles (éducation, santé, culture), la transition énergétique et écologique ainsi que la mobilité.
Dans ce cadre, la Communauté de communes a conduit une étude ayant pour objectif la définition de la politique éducative et familiale du Pays Loudunais portant sur les 0 - 17 ans, s'inscrivant en correspondance avec les compétences communautaires et devant permettre le développement des services aux familles sur le territoire. À partir du diagnostic partagé, la concertation menée avec les partenaires institutionnels et associatifs et les élus du territoire a permis de définir la politique éducative et familiale du territoire. Cette politique s'articule autour des 3 thématiques suivantes :
Pour la Petite enfance : Développer un dispositif d'accueil communautaire innovant et multifonctions
Pour la jeunesse : Faire vivre l'Espace Jeunes dans un esprit de réseau
Pour l'extrascolaire : Développer un service communautaire
La mise en oeuvre de cette politique a nécessité la modification des statuts communautaires, afin d'intégrer la compétence « Action sociale d'intérêt communautaire » au 1er septembre 2026. Cette modification a vocation notamment à ajouter l'extrascolaire et l'ensemble du périscolaire du mercredi dans la liste des compétences de l'EPCI.
Ce transfert de compétence des communes vers l'EPCI implique alors le transfert des agents occupant ces fonctions actuellement à la Ville de Loudun vers la Communauté de communes du Pays Loudunais.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o086260605001975-referent-e-coordinateur-trice-service-extrascolaire?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché


Qui êtes-vous ?
Les activités autour de l'enfance et de la jeunesse vous animent !
Vous êtes reconnu.e pour vos compétences et savoir-faire suivants :
- Qualités managériales
- Connaissances solides des problématiques de l'enfance-jeunesse
- Aptitude au développement d'activités ludiques et pédagogiques
- Aptitude à la conduite de projet
- Sens de l'innovation, capacité à travailler en partenariat et en réseau avec les partenaires
- Qualités relationnelles, dynamisme et capacité d'écoute
- Connaissance de l'environnement territorial, des acteurs institutionnels, sociaux, culturels et associatifs
- Connaissance des méthodes et outils d'observation, de diagnostic des besoins des populations et des territoires
- Une expérience souhaitée sur un poste similaire.
Vous êtes idéalement issu.e d'un cycle de formation en lien avec :
- Les gestes de premiers secours
- Le BAFA ou équivalent (souhaité) ; le BAFD ou équivalent (souhaité) ; à défaut le BAFD en cours (souhaité) ou un engagement sur une inscription en BAFD (souhaité),
- BPJEPS avec UC de Direction exigé

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